SUKABUMI, transnews.co.id – Kepala Cabang BPJS Ketenagakerjaan (TK) Kota Depok Novarina Azli, didampingi Kabid Kepesertaan Ferdian, Pembina Persisai Aulia Karya Pratama, Canina, Pembina Perisai Sandi Fiora, Hadi, melakukan kunjungan benchmarking ke BPJS TK Sukabumi, Kamis (10/7/2025).
Selain Kepala Cabang BPJS TK Sukabumi dan jajarannya, pertemuan di Restro Kampung Ikan Sukabumi itu, juga dihadiri Kepala Cabang BPJS TK Sumedang, Haryani Rotua Melasari beserta jajarannya.
Kepala Cabang BPJS Ketenagakerjaan (TK) Kota Depok Novarina Azli
“Untuk menumbuhkan semangat kompetensi dari perisai dan agen perisai agar lebih produktif memberikan perlindungan kepada tenaga kerja di Depok” ungkapnya.
Kepala Cabang BPJS Ketenagakerjaan (TK) Kota Depok Novarina Azli
Ia menjelaskan perlindungan tenaga kerja di Depok keseluruhan baru 38 persen.
“Untuk pekerja bukan penerima upah masih jauh. Target keseluruhan kita tahun ini 44 – 45 persen.” tambah Nova.
Nova juga beharap dengan kegiatan ini perisai bisa lebih produktif yang bisa mengakuisisi 100 tenaga kerja setiap bulannya.
“Jadi dengan kegiatan benchmarking di Sukabumi ini, harapannya para perisai di Depok mendapatkan insight dan bisa menerapkannya di Depok” jelasnya.
Ke depan, lanjut Nova, BPJS TK Kota Depok agan menggelar gathering dan diikuti oleh seluruh perisai kota Depok.
“Dalam waktu dekat kita akan adakan gathering wadah perisai dan agen perisai seluruhnya di Garut.” pungkasnya.
